2014年11月7日，成都宏基建材股份有限公司第四屆職工代表大會第二次會議順利召開。
此次會議由黨支部書記及公司常務副總裁周世洪，助理總裁連金杯等多位領導出席，公司共有45名工會職工代表參加會議，此次會議在工會主席肖斌武的講話中正式拉開序幕。
周總指出：在目前復雜的社會環(huán)境下，混凝土行業(yè)整體狀況處于重大調整中，我們更應該堅定信心，攻堅克難，為全面實現年度各項目標方針而努力奮斗。連總在會上對工會工作做出肯定的同時，也對工會今后的工作寄予厚望，希望工會能更密切聯系職工的切身利益，充分發(fā)揮工會的主人翁責任精神。
肖主席在《工會工作報告》中總結了2013年在服務職工，參與民主決策、民主管理和民主監(jiān)督等方面的內容。今后工會將充分發(fā)揮主人翁、生力軍的作用，有力推進企業(yè)的改革與發(fā)展，發(fā)揮橋梁紐帶的作用。
會上職工代表分組討論并通過了《工會會計制度》《工會會員集體合同及福利管理辦法》《員工獎懲條例》。
這次大會既是一次總結成績、也是一次提升信心、鼓舞士氣的動員會，全體干部職工要轉變觀念，以顧客需求為導向，提升服務水平；要堅定信心、搶抓機遇、乘勢而上，為完成公司各項生產經營目標而努力奮斗！
